Jan, 26 ans, a trois emplois différents et gagne 30’000 francs par an par job. Il apprécie la diversité de ses trois activités professionnelles mais sa prévoyance professionnelle est actuellement insuffisante. Aujourd’hui, le seuil d’entrée et la déduction de coordination dans la LPP s’appliquent séparément à chaque emploi. La réforme de la LPP corrige cela : concrètement, son salaire assuré passera de 12 825 francs actuellement à 72 000 francs et sa future rente LPP sera nettement plus élevée (19 872 francs au lieu de 4 360 francs).
N’est-ce pas exactement ce que nous attendons d’un système de retraite moderne ? Une retraite sûre et la possibilité de travailler de manière flexible et d’organiser notre vie comme nous l’entendons ? C’est pourquoi notre prévoyance vieillesse doit évoluer avec son temps et être adaptée dès maintenant aux besoins de la société et de l’économie.
C’est pourquoi : OUI à la réforme de la LPP !