La réforme de la LPP permet enfin de réaliser une revendication que les femmes ont depuis des décennies et au-delà des frontières partisanes : un meilleur accès au 2e pilier et une meilleure prise en compte des temps partiels et bas salaires.

« La réforme de la LPP permet d’adapter le 2e pilier aux réalités du 21e siècle. Elle garantit à des milliers de femmes de meilleures rentes, plus de sécurité et donc plus de liberté à la retraite ! Ne laissons pas notre prévoyance professionnelle figée au siècle passé, OUI à la réforme LPP le 22 septembre ! »

La réforme de la LPP réduit les cotisations salariales pour les travailleurs de 55 ans et plus. Cela améliore leurs chances sur le marché du travail. OUI à la réforme de la LPP le 22 septembre.

La réforme de la LPP modernise le système éprouvé des trois piliers – dans l’intérêt des jeunes, des femmes, des travailleurs à temps partiel et de la classe moyenne.

Le moment est venu d’améliorer la situation des femmes et des bas salaires dans le 2ème pilier. Le statu quo n’est pas une option. Oui à la réforme de la LPP.

La réforme de la LPP améliore la situation des personnes travaillant à temps partiels et ayant de bas salaires, souvent des femmes. OUI le 22 septembre !

En améliorant la situation pour les personnes à temps partiel, la réforme de la LPP est un progrès considérable pour les femmes. C’est pourquoi je voterai clairement OUI le 22 septembre !

Cela fait plus de 20 ans que la LPP n’a pas connu de réforme: l’espérance de vie moyenne a fortement augmenté, tout comme le monde du travail a évolué avec le temps partiel et les emplois multiples. Cette réforme est un premier pas dans la bonne direction et renforce la situation des personnes de plus de 50 ans en leur donnant une chance supplémentaire sur le marché du travail.